¿Por qué quiere trabajar aquí?
Porque necesito el trabajo y creo que se me daria bien.
¿Qué sabe acerca de nuestra empresa?
Que es unas de las mejores haciendo edificios.
¿Qué le atrae de ella?
Que se gana mucho dinero.
¿Estaría dispuesto a trasladarse a vivir a otra ciudad, a otro país, a viajar con frecuencia?
Segun si me pagais mas.
¿Tiene alguna preferencia geográfica?
No me da igual.
¿Por qué dejó su último empleo?
Porque no me pagaban.
¿Por qué fue despedido de su último empleo?
Me fui yo no me despidieron
¿Qué opina de sus jefes anteriores?
Era persona mu poca serio porque yo cumpli el contrato pero eyo no.
¿Cuáles son sus principales cualidades?
M u trabajador y cumplo con mi cosas
¿En que piensa que está peor preparado?
En idiomas
¿Qué piensa que puede usted aportar a la empresa?
Serieadad y trabajo
¿Piensa que Usted puede mejorar trabajando con nosotros?
Si
Descríbase en cinco palabras (preguntas como esta les indican nuestra capacidad de síntesis)
¿Cuáles son sus metas a largo plazo?
Ganar mucho dinero
¿Con que tipo de equipos ha trabajado?
Hormigon y maquina
¿Prefiere trabajar sólo?
No
¿Cómo trabaja bajo presión?
Mas lijero pero con mas fallos
¿Cómo se enteró de este puesto?
Por mi amigo
¿Se acuerda del texto del anuncio: descríbalo?
No me acuerdo
¿Cuándo estaría dispuesto a empezar?
Hoy
¿Tiene alguna pregunta que desea realizar?
No
¿Por qué estudió esta carrera?
Para tener trabajo
¿Qué asignaturas le gustaban más o sacaba mejores calificaciones?
En musica y e f
¿Tiene experiencia laboral en este campo o puestos similaresi
SI
¿Qué experiencia sacó de ellos?
Buena
¿Qué prefiere, actividades en solitario o en equipo? ¿Porqué?
En equipo porque asin tengo con quien ablar
Dígame el último libro o película que haya leído o visto.
¿Qué revistas o periódicos lee con regularidad?
¿Por qué piensa que puede hacer bien este trabajo?
¿Qué valora más en el trabajo?
¿Cuáles son sus aspiraciones económicas?
¿Quién influyó más a la hora de elección de la carrera: su propia decisión o sus padres o amigos?
¿Está dispuesto a completar su formación cuando sea necesario acudiendo a cursos y seminarios?
¿Aceptaría condicionar su retribución a los progresos de su formación?
¿Tiene ordenador personal ?
¿Tiene conexión a InterNet?
¿Conoce la dirección Web de nuestra empresa?
¿Que páginas suele visitar con asiduidad?
¿Cuál fue la última página que ha visitado?
¿Tiene dirección de correo electrónico?
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